Еднократно обезщетение за факта на раждането на дете може да бъде получено в рамките на шест месеца от датата на неговото раждане в размер, установен от закона, с обикновен комплект документи.
Необходимо е
- Този вид надбавка може да бъде издадена и получена в рамките на шест месеца от раждането на дете, като имате прост комплект документи с вас.
- 1. Заявление, адресирано до вашия ръководител.
- 2. Удостоверение F-24, издадено в местната служба по вписванията.
- 3. Акт за раждане на дете + копие.
- 4. Удостоверение, че вторият родител на мястото на работата си не е получил тази помощ.
Инструкции
Етап 1
Когато и двамата родители са официално наети, е необходимо да се реши кой от тях ще получи това обезщетение на работното си място. Въз основа на това трябва да поискате удостоверение от счетоводството, че единият от родителите не е получавал обезщетения. Тоест, ако се реши, че съпругата ще вземе обезщетението, съпругът на работното място иска удостоверение, че не е получил това обезщетение. В случай, че единият от родителите не работи, такова удостоверение може да бъде поискано от местния орган за социална защита на населението. Изпълнението му отнема три до пет работни дни.
Стъпка 2
С извлечение от болницата, което посочва датата на раждане на детето, неговия пол и друга информация, както и паспортите на двамата родители, трябва да се свържете с местната служба по вписванията, за да получите два документа: сертификат F-24 за раждането на детето и акта за раждане. Обръщаме вашето внимание на факта, че докато се свържете с службата по вписванията, трябва да вземете решение за името на бебето, което е вписано в акта за раждане и паспортите на родителите. Освен това, ако съпругът и съпругата, които са в официален брак, имат различни фамилии, и двамата ще трябва да отидат в службата по вписванията. Факт е, че служителите на тази институция не трябва да се съмняват в това какво фамилно име е решено да се даде на детето. Ако съпрузите имат едно и също фамилно име, само едно лице може да изготви тези документи, ако имат свой паспорт и паспорт на съпруг. Не се изискват допълнителни пълномощни. Удостоверението F-24 и удостоверението за раждане на детето се съставят във ваше присъствие в деня на заявлението.
Стъпка 3
След като към горепосочените документи се добави удостоверение от местоработата на съпруга, трябва да се свържете със счетоводния отдел на работното си място. Там е необходимо да се напише заявление, адресирано до директора с искане за начисляване и изплащане на еднократно обезщетение за майчинство на кандидата. В края на заявлението, за да посочите какви документи прикачвате към него: удостоверение F-24, акт за раждане, удостоверение от работата на втория съпруг. По закон надбавката трябва да бъде изчислена и изплатена в рамките на 10 работни дни от датата на заявлението и свързаните с него документи.
